ORLEN BIZNESTANK – KARTA RABATOWA

Przypominamy!
Karty rabatowe BIZNESTANK (Karty Orlen) wydawane są pracownikom Poczty na zasadach współpracy ustalonych pomiędzy naszą Spółką, a PKN Orlen S.A. w ramach „Programu Karta Rabatowa BIZNESTANK dla Pracowników Poczty”. Uprawniają pracowników do otrzymania rabatu cenowego na stacjach paliw Orlen i Bliska na wszystkie oferowane rodzaje paliw.
Wysokość rabatu wynosi:
Stacje Orlen – taniej o 10 groszy na litrze
Stacje Bliska – taniej o 5 groszy na litrze
Każdemu pracownikowi Poczty przysługuje tylko jedna karta rabatowa BIZNESTANK.
Opłata za kartę wynosi 1 zł i jest jednorazowo potrącona z wynagrodzenia pracownika.
Czas trwania Programu jest nieokreślony – można do niego przystąpić w każdej chwili.
Aktywacja karty BIZNESTANK
Każdy pracownik, który przystąpi do Programu, otrzyma elektroniczną kartę rabatową, przy pomocy której na danej stacji paliw Orlen lub Bliska będzie mógł zatankować z rabatem maksymalnie 300 litrów paliwa miesięcznie.
Aktywacja karty dokonywana jest indywidualnie podczas pierwszego tankowania paliwa – przy kasie, przed płatnością, należy podać jedynie nr rejestracyjny naszego pojazdu.
W przypadku zmiany pojazdu wystarczy poprosić pracownika stacji o aktualizację nr rejestracyjnego przypisanego do karty – o zmianę nr rejestracyjnego nie wnioskujemy do COF .
Do pobrania:
Regulamin Programu Karta Rabatowa dla Pracowników Poczty Polskiej SA
Orlen BIZNESTANK – formularz zamówienia karty rabatowej
Zasady udziału w programie „Karta Rabatowa BiznesTank”
W celu przystąpienia do Programu Rabatowego należy:
wypełnić formularz PROGRAM „KARTA RABATOWA” i wraz z wymaganymi oświadczeniami oraz zgodą na potrącenie jednorazowej opłaty aktywacyjnej w wysokości 1 zł, wysłać na adres:
Poczta Polska SA
Dział Obsługi Ubezpieczeń
ul. Karola Miarki 4
41-902 Bytom
z dopiskiem „Karta Orlen”
Jeżeli ktoś z członków naszego Związku ma problem z wypełnieniem formularza, proszę o przesłanie listownie lub mailowo na adres naszej organizacji związkowej swoich danych zawierających:
- Imię i nazwisko
- Numer kadrowy pracownika
- PESEL
- Miejsce pracy (UP lub komórka organizacyjna)